Il sindacato della scuola
Anief ha presentato doversi emendamenti al Decreto Sostegni, in particolare quello sulle
assegnazioni provvisorie, perché si tratta di un tema molto sentito ora che è scaduto il termine per la presentazione delle
domande di mobilità del personale scolastico docente ed amministrativo.
"Purtroppo
soltanto una domanda su dieci potrà essere accolta per via dei vincoli introdotti dal legislatore e recepiti dal contratto firmato da alcuni sindacati", ricorda il Presidente del sindacato,
Marcello Pacifico, indicando che "l'unica soluzione in questo momento è ricorrere in tribunale, per sollevare la questione di
legittimità costituzionale e, nelle more, consentire per il prossimo anno
l'assegnazione provvisoria a tutto il personale che ne faccia richiesta".
"Sarebbe almeno un parziale ristoro in questo momento di pandemia, di divieto di spostamenti tra regioni", sottolinea il sindacalista, ricordando che "la realtà del personale scolastico è molto articolata ed in molti lavorano a centinaia di chilometri di distanza". "Nell'ultimo anno - aggiunge - si sono utilizzate le cosiddette
call veloci per assumere in altre regioni, in altre graduatorie rispetto a quelle dove si era stati inseriti e dove si era vinto il concorso".
"Questa potrebbe essere una parziale
risposta della politica, che in questi giorni ha dato ragione ad Anief sul vincolo ai trasferimenti, e lo chiedono anche gli altri sindacati, ma nessuno fa niente. Anche il
Ministro Bianchi sarebbe contento di togliere questi vincoli, ma intanto i vincoli rimangono, le domande sono state presentate ed i
ricorsi si faranno".
"Speriamo che l'assegnazione provvisoria venga accolta,
in caso contrario si potrebbe
chiedere l'assegnazione temporanea in base a una legge del 2013, che permette a tutti i dipendenti pubblici di potersi ricongiungere con i
figli fino a 3 anni. Il sindacato metterà a disposizione questi
modellini - conclude Pacifico - e se ancora non sarà consentito fare quello che è previsto dalla legge, allora è evidente che bisognerà
ricorrere al giudice del lavoro per far riconoscere il diritto alla famiglia ed il diritto al lavoro".
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